Sales Manager
Jouw missie
Geloof jij dat ervaring goud waard is? Mooi. Wij ook. Bij ZilverWerkt doen we iets bijzonders: wij matchen vitale 67-plussers (die nog lang niet achter de geraniums willen zitten!) aan bedrijven die staan te springen om vakkennis.
Dit is geen standaard salesbaan. Onze kandidaten werken puur vanuit intrinsieke motivatie: ze hoeven niet meer, ze willen nog. Dat geeft een totaal andere dynamiek aan elk gesprek dat je met een opdrachtgever voert. Als Salesmanager ben jij de motor achter onze groei: jij opent deuren bij nieuwe opdrachtgevers, bouwt aan een gezonde sales pipeline en zorgt dat steeds meer organisaties ontdekken wat ervaren professionals voor hen kunnen betekenen.
Over ZilverWerkt
ZilverWerkt brengt vitale 67-plussers en organisaties bij elkaar. Wij geloven dat ervaring niet ophoudt bij de AOW-leeftijd. Onze doorwerkers brengen tientallen jaren vakkennis, rust en overzicht mee, en dat is precies wat veel bedrijven in een krappe arbeidsmarkt hard nodig hebben. Wij zorgen voor de juiste match, regelen alles eromheen en blijven betrokken, zodat de samenwerking voor beide kanten werkt.
We zijn actief in een jonge, dynamische markt die volop in beweging is. Doorwerken na je pensioen wordt steeds normaler, en steeds meer organisaties ontdekken wat ervaren professionals voor hen kunnen betekenen. Dat zien we terug in onze eigen ontwikkeling. De afgelopen jaren zijn we flink gegroeid: in opdrachtgevers, in doorwerkers en in ons eigen team. En we zijn nog lang niet klaar. We hebben ambitieuze plannen voor de toekomst en willen uitgroeien tot dé partner op het gebied van doorwerken na pensioen.
Voor de uitbreiding van ons team zoeken we een Salesmanager die hier graag aan mee wil bouwen. Iemand die het leuk vindt om dingen scherper en slimmer te maken, nieuwe ideeën uit te proberen en continu te blijven verbeteren. Die de lat hoog legt, voor zichzelf en voor het team. Herken jij jezelf daarin? Dan ga je je bij ons thuis voelen.
Wat ga je doen?
Je hebt een veelzijdige rol met veel eigen regie. Je bent ondernemer binnen onze organisatie en verantwoordelijk voor het binnenhalen van nieuwe business.
Jager op nieuwe business: Je brengt de markt in kaart, ziet welke sectoren en organisaties kansrijk zijn en benadert ze proactief. Je verkoopt geen 'cv'tjes', maar voert het gesprek op directieniveau over de kracht van senioren. Jij stelt voorstellen en offertes op en fixt de deal.
Eigenaar van je sales pipeline: Je houdt je pipeline in Pipedrive scherp en actueel, stuurt op je targets en draagt bij aan een betrouwbare forecast. Jij weet altijd waar je staat en wat de volgende stap is.
Groei bij bestaande klanten: Samen met de accountmanager zie je kansen om samenwerkingen uit te breiden. Je denkt mee over accountplannen en bent sparringpartner bij grotere en complexere deals.
Het gezicht van ZilverWerkt: Je bent zichtbaar in netwerken, op beurzen en congressen en treedt actief naar buiten op LinkedIn. Je vertelt onze missie met overtuiging en bouwt duurzame relaties en partnerships op.
Bouwen aan ZilverWerkt: We zijn ambitieus. Jij denkt mee over onze commerciële strategie, marketingacties en hoe we ons salesproces nog slimmer en effectiever maken.
Wie ben jij?
Jij haalt energie uit het binnenhalen van nieuwe opdrachtgevers, maar je zoekt meer dan alleen targets tikken; je zoekt betekenis. Je bent een echte hunter, met een groot hart voor mensen.
Ervaring: je hebt minimaal 10 jaar ervaring in B2B-sales of business development, bij voorkeur in zakelijke dienstverlening, HR of arbeidsbemiddeling. Je hebt aantoonbaar nieuwe klanten binnengehaald en brengt een sterk eigen netwerk mee.
Je voelt je thuis aan tafel bij directies en HR-managers. Je stelt de juiste vragen, luistert echt en zet een goed gesprek om in een concrete afspraak.
Je bent resultaatgericht en gedisciplineerd. Je plant je eigen acquisitie en laat je niet uit het veld slaan door een 'nee'.
Je bent allergisch voor stilzitten. Je ziet kansen, pakt de telefoon en regelt het.
CRM-systemen (zoals Pipedrive), LinkedIn, Teams en Office hebben geen geheimen voor jou. Je werkt slim, efficiënt en je houdt van datagedreven werken.
Onze beloften
Salaris afhankelijk van je ervaring tussen de € 4.500 - € 5.500 bruto per maand exclusief 8% vakantiegeld, een aantrekkelijke bonusregeling plus een goede pensioenregeling en een lease auto.
Een gezellig kantoor: bij ZilverWerkt geloven we in de kracht van samen. In de sales moet je snel kunnen schakelen, successen direct samen vieren en even kunnen sparren als een gesprek lastig was. Die energie en die 'buzz', die voel je niet via Teams. Daarom werken wij graag vanuit ons kantoor, waar we elkaar scherp houden en waar we bouwen aan onze missie. Natuurlijk werken we soms thuis, maar het liefst treffen we elkaar op kantoor.
Je kan impact maken: je werkt in een klein, betrokken team met een zeer relevante maatschappelijke missie. Jouw werk doet ertoe.
Ruimte om te groeien: voor persoonlijke ontwikkeling, opleidingen en een rol die meegroeit met onze ambities.
Een gezellige en informele cultuur, gezamenlijke lunches, borrels (we vieren graag kleine en grote successen met elkaar) en teamuitjes.
Enthousiast geworden?
Stuur dan zo snel mogelijk je CV en motivatiebrief naar chantall@zilverwerkt.nl. We plannen de gesprekken doorlopend en verwelkomen je het liefst zo snel mogelijk. Ook voor vragen mag je natuurlijk mailen.